أنا أعمل بمرتب شهري وغبت عن العمل خمسة أيام وخصم من حسابي حق خمسة أيام مع العلم أن الغياب ضروري, وهو على علم بذلك, وكان الغياب لاختبار مزاولة المهنة وكل ذلك يصب في مصلحة صاحب العمل, وأيضًا لا يعطيني إجازة حتى يوم الجمعة؟
إذا كنت غبت عن العمل بغير إذن من صاحبه فله أن يخصم من حسابك حق هذه الأيام, ومنعه لك من الإجازة حتى يوم الجمعة فيه شدة وتضييق, فننصحه أن يكون رحيمًا بمن يعمل معه فالله يرحم من عباده الرحماء, وأيضًا فيه مصلحة لعمله إذ يرجع العامل بنشاط وحيوية , ويتخلص من ملل العمل, فإن لم يقبل النصيحة فأنت بالخيار بين البقاء في هذا العمل وبين تركه.
